殘疾人士輔助就業培訓
本會殘疾人士輔助就業培訓由社會福利署資助成立，現設有兩個服務點及不同訓練場地，為全港各區有需要的殘疾人士提供服務。
服務目標
- 透過巿場為導的職業訓練及見習機會，讓殘疾人士增強工作能力，協助他們克服就業上的困難；及
- 提供津貼鼓勵僱主聘請殘疾人士，尤其讓一些未曾僱用過殘疾人士的僱主，嘗試提供工作機會，了解他們的工作能力。
服務內容
1. 就業輔導及工作技能訓練
- 服務機構會安排就業，例如提供職業分析及就業選配；
- 提供支援服務，包括與就業有關的技能訓練、在職訓練和督導，及向各參加者、其家屬及僱主提供與職業有關的輔導及意見；
- 為參加者提供切合實際需要的支援服務，以配合勞工市場及經濟發展不斷轉變的需要；及
- 為參加者提供可賺取訓練津貼的工作技能訓練(訓練津貼一般按參加者所接受的工作訓練類別及參與程度計算)。
2. 見習
- 服務機構會為每位參加者安排為期最長3個月的見習。在見習期內，參加者如出勤率能符合要求，便會獲發每月2,000元的見習津貼；
- 參加者完成見習後，服務機構會協助他們在公開市場尋找合適工作或在職試用職位；及
- 參加者與提供見習的機構並無僱傭關係。
3. 在職試用
- 僱主可透過在職試用計劃試用參加者，以了解其工作能力。在試用期間，僱主可獲發最多6個月的補助金，金額為每位參加者每月實得工資的一半，上限為4,000元，兩者以金額較少者為準；
- 參加者在試用期內已屬僱員身份，享有《僱傭條例》及《最低工資條例》等所規定的一般僱員福利；及
- 參加者如完成見習後找到工作，便無須參與在職試用。
4. 就業後跟進服務
- 服務機構會向每位找到工作的參加者提供不少於12個月的跟進服務，以協助他們盡快適應工作。
服務特色
- 為服務使用者提供不同的見習及工作機會，而本會各服務單位及社會企業(康融服務有限公司)持續提供一個具彈性的真實見習及工作環境，培訓及聘用學員，增加工場的學員向上流動的機會
- 本會提供不同專業服務如家庭支援服務、生死教育及香港最佳老友活動等
服務名額：68人
服務對象
- 年齡為15歲或以上，具自理能力的殘疾人士 ; 和
- 在缺乏支援的情況下無法適應公開競爭的職業市場的殘疾人士
申請服務
- 可透過綜合家庭服務中心、醫務社會工作部、特殊學校或社會服務機構社工轉介到本服務單位
- 自行直接向本服務單位申請(須具相關殘疾証明)
退出服務
- 服務使用者及其家人可隨時申請退出服務，本服務社工會了解其需要並作出跟進或轉介
- 因應服務使用者的身體狀況、工作能力或行為等轉變，本服務社工與服務使用者、其家屬或相關社工商議後，將轉介服務使用者至更合適的服務
- 當服務使用者已成功公開就業，本服務會安排退出服務事宜
註：依據社會福利署，服務單位和學員之間並無僱傭關係。
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